Onze collega Wouter in de kijker

Onze collega Wouter startte eind 2020 met het ufinitYoungster-traject. Vandaag kijkt hij terug op zijn consultancy parcours: van de voor- en nadelen, de ideale duurtijd van een project, de doorslaggevende factoren om voor een project te kiezen tot de rol van Ufinity. Je leest het hieronder.

•  Kan je een nadeel bedenken van een job als project consultant?

“Wat mij hier binnenschiet is dat je als consultant wel eens het gevoel kan hebben een buitenbeentje te zijn. Je weet bijvoorbeeld dat je collega’s leert kennen, maar je weet ook dat je na een paar maanden afscheid zal moeten nemen van deze mensen.”

•  Je deed onder andere al projecten bij Colruyt en Agfa. Hoe zagen die projecten er uit qua takenpakket?

1. “Bij Colruyt was ik hoofdzakelijk verantwoordelijk voor het beantwoorden van mails die binnenkwamen voor facturen die niet betaald werden. Normaal is dat een onderdeel van wat een AP-accountant doet, maar omdat Colruyt zo’n groot bedrijf is, werden daar specifiek mensen voor aangeworven.”
2. “Bij Agfa was ik daarnaast ook verantwoordelijk voor het inboeken van de (transport)facturen en heb ik een stuk validatie gedaan. Dit laatste houdt in dat de facturen die binnenkomen moeten verwerkt worden in een systeem. De optimalisatie van dit systeem nam ik ook op mij.”

“Ik heb zeker iets geleerd uit deze twee projecten, maar kijk ook uit naar mijn nieuw project. Het voordeel van consultant zijn. 😉”

•  Wat is voor jou de ideale duurtijd van een project?

“Voor mij is de ideale duurtijd tussen de zes en twaalf maanden. Enerzijds omdat je dan genoeg tijd hebt om effectief iets te leren, anderzijds is het nog altijd niet té lang dat het gaat vervelen.”

•  Wat zijn voor jou doorslaggevende factoren om al dan niet op een (nieuw) project in te gaan?

“In het begin kon ik dat moeilijker zeggen, maar als ik nu terug kijk op mijn consultancy parcours dan zou ik zeggen dat de opdrachten uitdagend moeten zijn en dat de afstand voor mij wel een rol speelt. Dat zijn voor mij de twee voornaamste criteria.”

•  Wat hoop je zeker (nog) te verwezenlijken bij je projecten? Wat hoop je te leren? Waar wil je nog in groeien?

“Ik zou graag de analytische kant opgaan. Een controlling functie lijkt mij dan ook ideaal om naartoe te groeien. Waarbij ik naast het controleren van de budgetten ook actief kan meedenken over het financieel beleid: We hebben zoveel budget, hoe gaan we dat besteden en hoe doen we dit optimaal? Kortom: Tot nu toe heb ik een heel uitvoerend takenpakket gehad dat ik graag verder wil aanvullen met meer kritische en analytische taken.”

•  Waarom werk je graag voor Ufinity?

“De verwachtingen die ik had zijn volledig ingelost. Ufinity is een heel open en transparant bedrijf waarbij er hard gewerkt wordt aan het welzijn van iedereen. Als je ergens mee zit, kan je altijd wel bij iemand terecht. Bovendien is het een organisatie in volle groei waarbij ik in de tijd dat ik er werk het netwerk alleen maar heb zien uitbreiden.”

• Waar kan Ufinity nog in groeien?

“Doordat Ufinity net zo erg aan het groeien is, kan het overzicht af en toe wat verloren gaan. Daar kan soms nog wel wat aan gewerkt worden.”